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Ulsan Univ. Repository
Browsing by 저자 : 윤동열
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또는 첫 단어:
정렬 기준:
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발행일
제출일
정렬:
오름차순
내림차순
결과 수
5
10
15
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저자 수
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1
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5
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50
전체 결과 10건 중 1-10 번을 표시중입니다.
1
Dissertation
고성과 작업시스템이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향
정고은
2018
2
Dissertation
고성과작업시스템(HPWS)이 혁신행동에 미치는 영향
조준
2018
3
Dissertation
고성과작업시스템과 근로자의 부정적인 감정에 관한 연구 : 직무소진과 직무긴장도와의 관계 중심으로
장준원
2018
4
Dissertation
공공기관 고성과 인적자원관리시스템이 조직몰입에 미치는 영향: 조직공정성의 매개효과와 협력적 노사관계 분위기의 조절효과 중심으로
손종배
2018
5
Dissertation
공공기관 구성원의 직무갈등이 직무소진에 미치는 영향: 심리적자본의 조절효과를 중심으로
김은지
2018
6
Dissertation
공공기관 직원의 무형식 학습과 직무만족 관계에서 낙관주의가 미치는 영향: A공공기관의 사례를 중심으로
윤혜림
2018
7
Dissertation
공공기관에서 상사의 진성리더십이 조직구성원의 정서적 몰입에 미치는 영향
남길정
2019
8
Dissertation
상사의 변혁적 리더십이 직무성과에 미치는 영향:
이동훈
2019
9
Dissertation
상사의 임파워링 리더십이 공공기관 조직구성원의 혁신행동에 미치는 영향
손정은
2019
10
Dissertation
상사의 임파워링 리더십이 조직 구성원의 정서적 몰입에 미치는 영향
안현서
2017
1
Anonymous
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